按照集团办公室工作部署，确保集团办公室工作的平稳推进，拟对集团办公室综合处岗位开展集团公司内部公开招聘，详细信息如下。
一、招聘岗位及人数
部门：集团办公室
岗位：综合处主管
人数：2
二、招聘岗位任职职责及条件要求
（一）岗位职责
1.负责建立和完善集团领导履职服务工作流程，协调安排集团领导参加重大活动、重要会议、重要接待等，为集团领导日常工作提供服务；
2.负责集团总部日常行政办公事务，包括会议管理、文件管理、办公用房调配、办公用品和纪念品管理等；
3.负责集团公司重大活动、重要会议、重要接待综合协调和服务；
4.负责信息公开、信息报送工作；
5.负责总部公务用车管理；
6.负责开拓和维护与本部门职责相关的公共关系；
7.负责建立重大事项报告管理机制，安排节假日值班及值班室管理；
8.负责查收、处理或转办集团公司传真、邮箱、电话收到的信息；
9.负责建立并完善集团公司信访工作管理体系，负责集团总部信访接待管理；
10.领导安排的其他工作。
（二）任职要求
1.具有硕士研究生及以上学历；
2.具有一定的项目管理、行政管理、保密等相关工作经验；
3.熟悉集团公司基本情况，年龄35周岁以内；
4.具有良好的沟通和协调能力，抗压能力强。
（三）能力素质要求
1.坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，具有较高的政治素质；
2.遵纪守法，勤勉敬业，事业心、责任感强，忠诚企业；
3.具有较好的职业素养，具备履行岗位职责所必需的专业知识，具备较好的文字综合能力；
4.思路清晰，思维敏捷，具有较强的团队精神和协调沟通能力；
5.心理素质和身体素质良好。
（四）补充说明
特别优秀人才可适当放宽条件。
（五）具体岗位任职条件见岗位说明书。
三、报名时间及方式
（一）报名时间
即日起至2022年3月4日。
（二）报名方式
报名人员采取个人自荐报名方式，从半岛平台登陆 招聘官网（http://gangyan.zhiye.com/）进行报名。
（三）注意事项
1.应聘人员应详细阅读岗位要求及条件，认真选择应聘岗位。报名截止后，对审查通过的人员，届时将通知能力素质测评及面试信息。
2.此次公开招聘过程中，应聘人员提供虚假材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，取消其报名、面试、录用资格。
3.应聘人员提前做好准备，合理安排好工作。
4.应聘人员不得泄露本次招聘涉及的集团公司商业秘密。
5.招聘工作小组及人力资源部负责解释此次公开招聘工作。
四、联系方式
联系部门：mrcutcord.com 人力资源部
联系人：赵胤喆
联系电话：010-62188970
招聘邮箱：zhaopin@cisri.com.cn
半岛平台登陆 人力资源部
2022年2月25日
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